除了给予员工合理公平的报酬之外，麦嘉基也会提供全面的培训，使他们能确保麦嘉基所遵循的“品质保障、服务周到、清洁卫生及物有所值”的经营哲学。为餐馆配备足够的人员，这样我们可以提供良好的客户体验，同时时间要安排灵活，工作和生活要平衡，适当安排培训的时间。麦嘉基公司总部统一检查的表格主要有食品制作检查表、柜台工作检查表、全面营运评价表和每月例行考核表等。
为了使各加盟麦嘉基的加盟店都能够达到令消费者满意的服务与标准化，除了上述理念和规范以外，麦嘉基公司还建立了严格的检查监督制度。其他品牌大部分都是在网上赚加盟费，相当于没有一个品牌规划，也不舍得在品牌上花钱，说白了就是套钱的。而麦嘉基的市场潜力大，有可开发性。
现在网络上和社会上商机那么多,但是很多都不大靠谱的，而且你又是外行，就算是没有风险，在同一基础上你的风险就比别人大;如果人人都去加盟肯德基的话，那费用太高了，现在的汉堡都各有各的特色，和命名是没有关系的，关键是要有特色才行。加盟麦嘉基是您较佳选择，麦嘉基非常重视员工培训，并建立了较完备的培训体系。
麦嘉基公司为员工提供工具，使他们可以用来提高自己。提供完成任务所需的资源员工，这些员工有着他们所需的资源，为客户服务。麦嘉基体系有三种检查制度：一是常规性月度考评，二是公司总部的检查，三是抽查（在选定的分店每年进行一次）。
麦嘉基的这种体系为受许人成功经营麦嘉基餐厅、塑造“麦嘉基”品牌统一形象提供了可靠保障。可以以中小城市作为发展主线，让你以小的投入，得到大的回报。做就应该做市场竞争力小，可塑性强，有发展的。麦嘉基可以满足你。
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