台山商培训是山东工商学院职业资历考试报名中心,山东省就业技能培训基地,针对老师资历证、公务员、人力资源师及各类技师等职考开展报名培训服务,提供面授班、视频班、教材、真题、模拟题、知识点、习题册、报名手续办理等多方面一站式服务!
企业方针:服务上乘,学员至上,多方面服务学员
办学优势:台高校办学,随时答疑解惑,高校老师精英,质量师资队伍
服务优势:多方面一站式服务,满足学员差异需要,让您无后顾之忧;提供面授班、视频班;教材、历年真题、模拟题、课本知识点、习题册;报名发证等手续办理
一、职业前景
含金量高、进步势头的证书之一,全国通用,毕生
目前我国大局部企业中的人事部门已转化为人力资源部门,而把握专业人力资源管理知识,拥有职业资历证书的从业人员极其,据了解HR人才的缺口在全国达50万人以上,该职业的人才已成为社会中的紧缺人才,经过专业培训,拥有资历证书的HR人才,已成为企业争夺的对象。一项薪酬考察显示,人力资源部门的月薪,总监普通为1万元至1.5万元;人力资源管理师普通在8000元左右,不超过1.5万元;薪酬经理、招聘经理为4000元至8000元之间;人事专员为2000元至4000元。高薪,使HR成为许多人眼中具备优越性的热门职业。因而人力资源管理师被誉为“含金量高、进步势头的证书之一”。
二、资历证书
考试、评审后,颁发劳动和社会扶持部验证的《人力资源管理师职业资历证书》。该证书是从事人力资源管理职业的上岗、执业证书,是该职业的资历凭证,全国通用,毕生。