迈得龙地板品牌介绍:
迈得龙把研发和自主创新视为企业快速发展的源泉和动力,在木地板行业率先成立了“产品研发检测中心”。迈得龙通过不断加强与研发机构和科研院所的技术合作与交流。人才是迈得龙的较重要资本。迈得龙在引进高层次人才的同时,大力培养高素质、高技能的员工队伍,现有管理人员中70%为大专以上学历。迈得龙在不断提高员工物质待遇的同时,引进目标管理和绩效激励机制,充分发挥员工的积极性;同时通过流程和制度建设、岗位管理、内部职业发展规划、培训、合理化建议、沟通与信息共享等手段,努力营造“吸引人才、使用人才、激励人才、留住人才”的人才环境。迈得龙始终坚持质量是企业的生命,以“高起点、高标准、高质量、严要求”而着称,其木地板年生产能力达300多万平方米,是国内目前规模较大的木地板制造基地之一,顺利通过了ISO9001、ISO14001等多项国际认证,并建立了完善的生产管理和质量保证体系。迈得龙地板加盟分析:许多人还没有意识到做建材那么有商机,其实像地板现在很普及了,品牌一贯秉承“主动营销、感动服务”的理念,发扬“用心创造”的企业精神,以良好的市场信誉和可靠的产品质量赢得了国内外消费者的信赖,迈得龙地板在全国135个大中城市设立了300多家营销服务网络,并建立了良好的服务体系,同时产品远销欧美十多个国家和地区。大家越是想要投资创业,其实越迷茫,地板的发展可以看到,前景很乐观,我们的品牌把研发和自主创新视为企业快速发展的源泉和动力,在木地板行业率先成立了“产品研发检测中心”。迈得龙地板通过不断加强与研发机构和科研院所的技术合作与交流。公司建立专门的订货系统,按照经销商要求实施物流配送统一化;
建立管理、生产、销售等各个环节的计算机终端网络实现了内部资源共享和网络化管理。大家由于各种原因都很纠结做什么生意,现在的地板项目真的火起来了,我们的品牌在不断提高员工物质待遇的同时,引进目标管理和绩效激励机制;迈得龙地板同时通过流程和制度建设、岗位管理、内部职业发展规划、培训、合理化建议、沟通与信息共享等手段,努力营造“吸引人才、使用人才、激励人才、留住人才”的人才环境。