八大管理体制,经营管理经验的多方面总结,浓缩具备标准、专业化的实践经营管理手册;使加盟商免除摸索的时间和精力。从起点彰显了其尊贵质量
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不按期的进行员工专业培训。1、设计师水平培训、2、营销管理培训、3、物料知识培训、4、人力资源管理、5、工程质检培训、6、财务体制培训、顾客 服务培训提升员工的综合素质
公司是建筑装璜企业(二级资质)。可独立承接大型工程设计、施工项目,并协调各公司工装项目征询、招投标施行。支持形式 1、设计合作支持 2、联营合作支持 3、整体施工支持