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丽柏国际酒店招商加盟

本品牌近期关注热度：

丽柏国际酒店

投资金额：20~50万

主营行业：酒店 > 商务酒店

主营产品：丽柏国际酒店

公司名称：丽柏国际酒店有限责任公司

成立年份：2011 门店总数：151家

加盟区域：全国

适合人群：自由创业

本品牌是否对外招商加盟，请联系商家予以确认!

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丽柏国际酒店加盟详情快捷留言

丽柏国际酒店加盟品牌怎么样？
丽柏国际酒店加盟详情：
广州丽柏国际酒店由香港名匠按照国际五星设计，酒店装潢简约考究，拥有544套客房和86套服务式公寓,健身房、瑜伽馆、水疗城、棋牌室、西式酒廊、中西餐厅一应俱全。毗邻太古汇、万菱汇、正佳广场、天河城、摩登百货、天河电脑城等名城围绕四周。地铁三号线岗顶站A出口,与华南师范大学、暨南大学为邻。珠江新城新中轴中心，天河体育中心、中信广场、火车东站，10分钟车程全部覆盖。琶洲会展中心15分钟，火车南站国际机场30分钟均可到达我们以时尚贴心、无微不至的服务，让您畅享居住的愉悦，即便生活在此，亦能感受到家的温馨。

广州丽柏国际酒店不仅拥有豪华客房、行政套房、豪华套房等各类型时尚奢华客房，更有规格不等的一房一厅、两房一厅高端服务式公寓引全新潮流。所有的房间由香港名匠设计，装横简约考究，彰显低调奢华。

较好床枕配套、高速上网服务、平面液晶电视、多线路电话、语音留言信箱以及各种现代化设施设备等配置齐全，匠心具有之设计理念恰到好处地融汇其中，为您营造专属专属空间，足不出户亦可掌握世界。我们以时尚贴心、无微不至的服务，让您畅享居住的愉悦，即便生活在此，亦能感受到家的温馨。

丽柏国际酒店加盟费快捷留言

丽柏国际酒店加盟费以及投资金额大概为：20~50万，具体按地域所划分所需的加盟费用各有差异，详情请拨打4000-1688-49咨询。
丽柏国际酒店投资费用分析：
    店面租金：店铺租金是每一个开丽柏国际酒店店人必备的，一个好的位置才能决定生意的好坏。
    设备费：开一家丽柏国际酒店加盟店，不同的店铺大小、不同的城市、不同的加盟级别等等因素都会影响设备费的多少。
    装修费：不同城市、不同类型的店铺所需要的丽柏国际酒店加盟店装修费都是不同的，装修越好越能够给消费者带来好的印象，越能够吸引更多的消费者。
    水电杂费：水电开支是开店一定会承担的成本，根据丽柏国际酒店店铺面积大小和客流量的差异，每月产生的水电杂费会有一定的区别。
    人员工资：开店既然需要招募员工，那员工的工资自然是需要准备的。而城市的经济水平的不同往往决定员工工资的不同。
    开业广告费：一家丽柏国际酒店加盟店的开张，宣传是必须要做的，所需的广告宣传费也是一部分投资费用。

丽柏国际酒店加盟流程快捷留言

丽柏国际酒店怎么加盟？
丽柏国际酒店加盟流程：
1、递交申请表：投资者将申请表、项目数据、服务需要、场地图及地理地位的地图以EMAIL、传真或邮寄送至丽柏国际酒店管理集团
2、确认符合要求：对于符合基本要求的合作项目，丽柏国际酒店管理集团将与业主协商，部署人员实地调查
3、调查评价：丽柏国际酒店管理集团部署经验丰富的项目经理前往现场调查，收集全面的信息，进行消费能力、进步潜力等各项评价，并对营收测算、工程改造的可行性进行评价
4、合同签署及付款：丽柏国际酒店管理集团提供专业加盟及财务讲演、工程改造预算及讲演、在完成分析后双方洽谈并签署“特许经营合同书”
5、合作与支持：成功加盟，缴付相干费用后，酒店管理集团开始连续提供服务，双方共同发展。

丽柏国际酒店加盟优势快捷留言

丽柏国际酒店加盟有哪些优势呢？
丽柏国际酒店加盟优势：

独特的商业模式

以酒店服务为载体，融合了旅游、休闲、网络平台、文化等多重附加值的景区酒店深度开发；

专业的品牌运营

以网络平台为营销核心，整合资源，打造自驾、自助游客专属的酒店品牌；

前瞻的管理理念

以服务能效为前提、以一致、标准化的服务体系为核心，注重发挥人的能动潜力，打造管理规范的现代企业集团；

快速发展 “ 连锁运营“

以品牌直营与连锁加盟双轨模式，快速提升市场份额，在品牌、设备、管理、服务体系上提升品质；

深厚根基 “ 会员体系 ”

形成稳固、清晰、完善的会员体系，提高/增加客户的每一次体验都渗透着品牌亲和力；

无限前景 “ 产业融合 ”

基于酒店，融合旅游、文化、网络科技等产业，形成可持续化发展的现代旅游有机产业链；

丽柏国际酒店加盟条件快捷留言

丽柏国际酒店加盟需要哪些条件？
丽柏国际酒店加盟条件：
1、要求地理地位好，交通便利；
2、要了解商务型酒店价格状况，一般要求物业成本低；
3、物业形体要好，建筑面积3000-8000平方米，独栋、周边有必定量的泊车位；
4、酒店财务关系清晰，土地、房产应用合法。
5、资产拥有充足的改造资金，依照“丽柏国际酒店”统一的硬件标准进行装修改造。
6、企业自愿承受酒店的管理体制，认可酒店企业文化、经营方针和管理标准，执行管理模式。