国际时尚精品男装B-DERR VIEMER伯鹿威尔男装品牌始创于2006年,是北京异族服饰贸易有限公司旗下的一家主打时尚男装的知名品牌。营销总部设在首都北京,在国内众多地区都设有专卖店。
伯鹿威尔男装品牌介绍:
伯鹿威尔男装品牌以“轻奢、微潮”为理念,致力于打造精品男装领域,并以其精美制衣工艺、别样的款式、高品质的面料、贴心的服务迅速在服装领域发展壮大,深受广大成功男士的青睐。B-DERR VIEMEN伯鹿·威尔精品男装,代表的是精致优雅与尊贵品质。自创立10年以来,我们一直以服务广大男士的穿衣需求为宗旨,秉承全球化的视野,不仅在上层成功男士颇为流行,更是走入了时尚的消费群体。B-DERR VIEMEN伯鹿·威尔精品男装,该品牌的服饰适合于30--45岁的成功男士,采用纯天然面料制作,沿袭了德国的服装风格,同时,也加入了其他欧美国家流行元素,在捕捉国际流行穿衣风格的同时,侧重于时尚个性化设计,重在创新。设计风格以其出色的设计理念、独具匠心的设计元素屹立于男装领域经久不衰。
成就百年企业同样承载了企业对员工的终极使命。
2. 异族服饰的价值观——诚信、务实、责任、勤俭、和谐是异族服饰的核心价值观诚信,是异族服饰的文化之根,诚实守信既是企业发展的基石,立企之本,也是企业恪守的基本准则。
异族服饰的经营之道及成功之道皆源于诚信的道德意识和规则意识。
务实,是异族服饰的文化之本,也是企业的经营风格。
百年基业的夯实依赖于潜心耕耘,埋首苦干。
君子敏于行讷于言,少说多做,做一天和尚撞一天钟,一天要比一天撞得好。
不断创造价值是企业存在的首要前提,没有务实无以发展。
责任,是异族服饰的文化之纲。
异族服饰的社会责任不仅是为消费者提供优质产品,为员工创造福祉,为股东创造效益,为社会创造价值,更要成为中国商业伦理的践行者。
勤俭节约是国人的一种传统美德,是中华民族的优良传统。
静以修身,俭以养德,无欲则刚。
勤俭不仅仅是一种对财富的态度,更反映了一个人的心态和境界。
树清正之气,立节俭之风,成百年伟业。
和谐,异族服饰文文化之果。
异族服饰文化追求的较高目标是和谐,和谐是人与人之间、人与企业之间、企业与社会之间关系最融洽、最健康、最有利于进步的层次。
和谐源于责任,从宽容、合作、共济做起,从身边做起。
没有责任就不会和谐,每个人都考虑自己,就不会和谐,每个人都会考虑他人,才会和谐。
1.伯鹿威尔男装项目咨询 索取项目资料,通过电话或者网络留言,咨询相关问题,了解项目情况。
2.申请合作 通过电话或者网络,向总部提交合作申请,通过总部审核后,申请人收到《合作资格确认书及邀请函》。
3.总部考察 预约前来伯鹿威尔男装总部考察的具体时间。
通过考察,了解更多、更全面的信息。
4.签订合同 双方确认合作意向,正式签订伯鹿威尔男装加盟合同。
5 缴纳费用 投资者按照合同约定金额,进行费用缴纳。
6.一期培训 投资者参与第一期人力资源培训及选址装修培训。
按总部培训要求,进行中心前期筹备,如人员招聘、 店面选址装修等。
7.选址装修 在选好店面后,按照总部的培训内容及装修方案进行统一装修。
8.证照办理 在当地工商或民政部门办理营业执照及相关手续。
9.人员培训 管理者可选派2-3名参加伯鹿威尔男装总部师资培训。
10.二期管理者培训 投资者及学堂管理者参加总部统一培训,包括市场运营管理、市场活动指导等。
11.开业筹备 根据各地具体情况,按照伯鹿威尔男装的指导,进行开业前期任务急宣传活动,确保中心正常开业。
12.正式开业 伯鹿威尔男装正式开业运营。
13.后续服务 总部长期进项全面的教学指导、运营支持等后续服务。
伯鹿威尔男装品牌以“轻奢、微潮”为理念,致力于打造精品男装领域,并以其精美制衣工艺、别样的款式、高品质的面料、贴心的服务迅速在服装领域发展壮大,深受广大成功男士的青睐。(1)由于公司总部拥有的伯鹿威尔男装品牌、商标、经营管理技术都可以直接利用,比起自己去独创事业,无论在时间上、资金上还是在精神上都减轻不少负担,对于完全没有生意经验的人来说,可以在较短的时间内入行。(2)优秀的总部,为了提高整个伯鹿威尔男装的商誉,都会随时开发独创性、高附加价值的商品,以产品差别化来领先竞争对手,加盟店可不必自设开发部门。
(3)由于总部统筹处理促销、进货、乃至会计事务等,使伯鹿威尔男装加盟店能心无旁鹜地专心致力于正常运作。(4)如果自己创业,则商品、原材料进货等,都可能有种种困难,而投资伯鹿威尔男装加盟店则因总部大规模生产及订制,甚至连设备、杂项装备等,都可以便宜的买进。(5)开张前的职前培训等工作,都可以由总部获得协助,开张后还会定期有人来做各项指导。(6)自己独创生意,如果出现竞争对手,只有孤军奋战来应对,投资伯鹿威尔男装加盟店则有总部为后盾,可以作为支援。(7)自行创业则必须自己决定开店场所,而自己对该地点的好坏,往往没有信心;
投资伯鹿威尔男装加盟店则可以有总部咨询,做立地条件评估,甚至总公司帮助选址。
(8)由于总部对周围的环境随时作市场调查,包括顾客层形态、消费倾向的改变等,使得投资门店能及早采取对应措施。
(9)投资伯鹿威尔男装加盟店的成功,就是总部的成功,也等于帮助总部拓展市场,因此总部对业绩好的加盟店,还有奖励制度与福利。
1、认同伯鹿威尔男装经营理念及管理模式;
2、对伯鹿威尔男装怀有极大兴趣和喜爱;
3、有一定的资金实力,良好的商业信誉、投资意识、风险意识;
4、具备区域市场经营规划和开发推广能力;
5、有一定的人脉及市场资源;
6、具有扶持本区域下级合作伙伴的意识和能力;
7、认真参与伯鹿威尔男装总部所组织的各项培训、会议;
8、遵守国家相关法律法规,遵守伯鹿威尔男装经营合同规定。
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