安蒂珮玛女装公司介绍:
在2008春夏米兰时装周上,Anteprima呈现了品牌十五周年的缤纷新作。正如设计师荻野泉(IzumiOgino)所言,就让耀目的色彩与轻巧的女性化衣装,焕发属于这季节的朝气。经历过色彩黯淡深沉的冬季,作为Anteprima创办人兼设计总舵的荻野泉(IzumiOgino)女士,要在品牌踏入十五周年的春夏季,将象征欢乐、趣味与脱俗的女性色彩,注入Anteprima的新作之中。犹如观看万花筒里的幻变图像,不同的色彩拼凑、不同的角度演绎,透过质感轻柔的衣饰,就可展现出优雅女性的多面特质。安蒂珮玛女装品牌介绍:
Anteprima是由日本时装设计师荻野泉(IzumiOgino)女士于1993年创立,以针织闻名的意大利时装品牌,Anteprima品牌设计在米兰,商业策划在香港,制造则是在中国。16年前荻野泉(IzumiOgino)只身走到国际时装之都米兰,创立品牌Anteprima。Anteprima品牌一贯庄重大方,高雅脱俗,让人们感觉这是一家非常高档的意大利品牌,Anteprima凭借优质素材,配合对比的色彩与各式剪裁的运用,凸显品牌一贯隐约的设计概念,令Anteprima迅即备受国际时装界所认同。Anteprima独特气质展现于一众时装、手袋、鞋和手饰系列中。针织和Wirebag构成了Anteprima品牌的两个重要标识。Izumi擅长运用优质的素材、矛盾对比的手法及杰出的细节和简洁而高贵的品质呈现Anteprima独特的女性气质——她们是能够兼顾事业和家庭的现代独立女性,她们既外向活泼又具备女性传统的一面。二、三线城市以及更为深入延展的农村市场成为女装行业的新增长点。
各大品牌纷纷在二、三线城市开始圈地,扩大自营店建设,抢占市场先机。
随着消费需求增长,随之而来的是消费模式的深刻变化,新一轮二、三线城市消费需求的兴起并未引起服装行业产能的粗放式扩张,而是强化了各服装品牌的市场深度,新兴市场仍是以大品牌、区域品牌为主角。
1、初步接洽,了解项目情况,达成加盟意向(电话或面谈)。资格审核1、提交加盟要求,填写《加盟申请表》,并提供加盟城市以及意向铺位的有关情况;
2、法人身份证等有效证件复印件;
3、签订意向书,加盟商负担总部的前期考察费(含考察人员往返路费、食宿费)。实地商圈调查1、对城市与铺位商圈进行实地调查,并提供项目评估报告供参考;
2、与加盟商讨论落实铺位是否合适。签订正式合同1、与加盟商签订特许经营协议,并按协议缴纳各项费用(加盟金、保证金);
2、商定开业事宜,总部制定开业进度总表。店面装修及前期筹备1、总部帮助审阅设计方案;
2、装修同时总部安排管理人员进行员工招聘和培训;
3、总部协助加盟店制订开业推广方案。装修验收及证照办理1、按图纸对装修工程进行验收;
2、装修同时开始办理营业执照等开业相关手续。
1、协助选址与评估:协助加盟商对所寻店址进行实地考查,评估其开店的可行性。通过对地域、商圈、顾客进行调查,提供营业额预估、经营损益预估等资料,供加盟商参考。2、区域保护:公司将严格控制加盟区域和加盟商的数量和质量,并建立完备的的价格控制体系和政策;
3、人力资源支持:开店前,提供人员招募、人事制度等参考资料,协助加盟商招募新进人员。开店期间,总部提供人力支持及辅导。4、统一形象与装修:为确保品牌统一形象,店铺由公司总部专业空间设计师统一进行店铺形象设计;
店铺装修工程由总部审核合格的工程队施工,总部派人指导、督核,加盟商负责监理。5、不断的指导及培训:店铺开业前,总部为加盟商、经营团队针对经营理念、店铺管理及产品相关知识开设相应的课程。开业后由总部派督导驻店,指导店铺开业;
每个月新品上市开设相应的产品培训课程;同时,为加强与加盟商之间的专业交流,总部定期举办加盟商大会。6、产品研发:根据市场实际需求及较新流行趋势,总部的专业研发部门进行全面市场调研,制定合理的产品规划,并以灵活的产品价格加强区域市场竞争力,保证加盟商的权益。
总部会不断的进行新产品的研发,完成全国市场产品的推陈出新。1、具有独立民事责任的团体组织或个人;
2、认同品牌,具有良好的投资心态和进取意识;
3、具有高昂的创业激情和获得成功的强烈欲望;
4、有一定的资金实力和商业信用,能自觉维护品牌形象;
5、有创业者的吃苦精神和有适宜的经营场所;
6、愿意遵守公司管理章程和经营理念。
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