1、费用：
如果加盟的总共费用(包括前期启动器材)超过5w，那么超出的部分几乎可以断定为智商税了。这是业内人都知道的秘密。
其中，外行最容易被收智商税的就是各种高档上的品牌授权费或地域代理费。
因为非刚需且小众的素质教育行业，品牌效应对于c端业务几乎微乎其微。当然，人性使然，不少创业小白，总是忽略创业者自身给力的营销、用心的服务和教学才是成功的关键因素，天真地以为加盟一个高档上的品牌就可以躺赚。
如果创业这么容易，品牌方为何不干脆直营呢?
2、有没有线上培训系统。
现在都21世纪了，如果一个在科技教育行业的创业者还不会利用信息化来提升效率和降低成本，那么，这类创业者一定会在当下这个时代创业环境中失去竞争力。
乐高机器人少儿编程加盟培训服务也是如此，传统线下培训固然更符合相对“偷懒”型培训对象的学习习惯。
但这种培训方式有个痛点就是：时间和经济成本相对较高，但效率还是非常低下的。也就是说，花了更多的钱，反而得到更坏的效果。
举个例子，比如培训加盟商新老师某个幼儿主题课程，如果按照传统线下的培训模式，总部要完全教会新老师该课程主题的搭建过程，可能就要耗费一个小时左右。
更致命的是，新老师可能当场能完成该主题课程作品的搭建，但过后，他未必就能独立完成该课程作品的搭建了。这种情况下，难道又要总部重新培训?
这还仅仅是相对简单的幼儿课程其中一节课的培训?如果系统地培训完所有课程，如果按照传统线下的培训模式?其工程量何其小?
所以，业内不少割小白韭菜加盟品牌，通常线下培训也只是走个形式而已，因为这种培训模式，即使培训周期为半年，也不可能让新老师系统地上手整个课程体系。
这也是为什么传统加盟线下培训费用比较高的客观原因之一，因为没有利用互联网思维，其服务的时间成本相对较高，羊毛出在羊身上。
另外，整个乐高机器人少儿编程教育行业，离职率和跳槽率就相对较高，如果按照传统线下培训模式，老师离职后，新老师需要的培训，难道又要自己或总部重新培训新老师?这样的高投入，低产出是一个创业公司值得做的事情吗?所以，很多机构很大精力的比重都花在了培训老师上，对于机构运营，更重要的营销及教学工作，就会大打折扣。
所以，有一套相对傻瓜式的在线培训体系，能很大程度上解决了上述痛点问题。
实际上，我们和我们的伙伴伙伴在前几年就领略了新老师或课程顾问培训的痛，所以，我们花了不少心思研发了一套相对傻瓜式的在线培训系统。
有了这套系统后，对于新老师的培训，我们决不会面对面直接培训他们，直接丢给他们相关教具和这套系统的在线后台，一个星期后试讲，试讲后，我们觉得可以留下，老师就可以继续干，不行就辞退。通常，辞退的老师，也是不适合干这个行业的，我们创业公司不可能为了培训一个老师耗费整个团队太多精力。
课程顾问就更简单了，上午丢给他营销培训系统，下午如果不能出业绩，就可以考虑辞退。
对于家里没矿的初创公司，简单高效就是最高的信仰。
3、有没有相对有经验的顾问?
最好有一个曾经在这个行业失败过，也成功过的过来人来做加盟商的顾问，保姆式指导加盟商各种避坑。
因为，隔行如隔山，少走坑，即是节约了很多隐形成本。当然，成功的经验也可以很大程度上协助加盟商开源节流。
4、有没有针对性地协助加盟商降低成本和风险?
这些年，我见过不少各种品牌的加盟商最终倒闭或亏损严重，其中一个主要原因就是：启动规模太大了。即所谓德不配位，必然失败。
所以，当合作伙伴在前期咨询我们合作相关事宜的时候，我们就会调研合作伙伴的商业能力和当地的市场资源及竞争环境，如果合作伙伴各方面条件不是特别有优势的情况下，我们通常建议合作伙伴小而美规模启动试试水先。有时会建议条件太差的创业者，暂时放下创业的梦想，特别是一些经济情况较差且上有老下有小的创业者。
实际上，这些年，我们就“婉拒”了不少家有老下有小的暂时“需要成长”的创业者成为我们的客户。
5、课程体系是否适用加盟商或有一定竞争力?
很多高档上的课程未必适合加盟商，因为每个加盟商的教研实力和当地市场都各不相同。比如很多大城市看起来高档上课程和教具，通常不适合小城市。所以课程体系应该根据加盟商实际教研实力和当地市场而定。我们的服务方案就有这方面的针对性，差不多每个合作伙伴的方案都有所不同。
我们为什么知道这些行业秘密?因为我们曾经在大城市和小城市都创业过。
6、有没有靠谱方案提升机构续报率?
众所周知，乐高机器人少儿编程教育行业的续报率是在整个教培行业是相对较低的。这也是行业痛点。
为了解决这个痛点，我们研发了一个家校互学系统，让学员可以在家独立同步完成课堂作品。另外，我们也将亲子家庭教育作为机构的增值服务之一，效果还不错。
7、总部是否实诚和客观?
据我所知，业内很多加盟品牌在“忽悠”加盟商加盟的时候，经常选择性地忽略了创业者自身能力及创业与市场的风险。为了让加盟商尽快交钱，尽说好话，很多潜在的风险及行业真实情况只字不提。
对于这类“总部”，创业者就要小心了，他们很有可能利用人性的弱点收割你。
当然，通常缺乏商业经历的创业小白是喜欢听好话的，以为创业就像每次都中彩票一样幸运。
总之，说了这么多，无非希望各位创业者能独立思考，避免没必要的损失。
8、可以试试加盟哈喽小马少儿编程品牌
哈喽小马少儿编程隶属于合肥沐码教育科技有限公司，是一家专注于3-16岁青少儿创客教育服务商。公司以哈喽小马机器人和少儿编程两大课程体系为基础，结合智能硬件，构建集课程研发、教学服务、连锁校区、活动赛事、创客营地和在线教育多位一体的青少儿创客教育平台。
哈喽小马:怎样才能靠谱的加盟少儿机器人编程教育行业？
哈喽小马少儿编程拥有一支来自中国科学技术大学和华东师范大学组成的课程研发团队，以美国STEAM为教学理念，基于PBL( Project-based Learning )教学法，结合当下中国教育模式，完全自主研发出3-16岁不同年龄段孩子的机器人和少儿编程课程体系。
哈喽小马少儿编程坚持寓教于乐的教学方式，通过可视化图形编程、代码编程和机器人智能硬件相结合，培养孩子的动手能力、逻辑思维能力、计算能力和创新实践能力。让我们的孩子赢在人工智能时代。
通过基于思维导图的PBL(Project-based Learning)教学法，以培养未来型人才为导向，全方位锻炼孩子的动手能力、逻辑思维能力、计算思维能力和创新实践能力。课程根据不同年龄段进行分层教学，低年级采用可视化模块编程工具Scratch作为学习平台，中高年级使用C++、Python等编程语言，同时结合单片机、智能硬件等工具进行教学。让孩子赢在人工智能时代。
祝大家创业成功，赚到钱，同时实现教育人的理想。
